자신의 가치를 보여주세요

자신의 가치를 보여주세요

직장 생활에서 자신감을 가지고, 자신이 할 수 있는 일에 확신을 가진 사람은 언제나 성공합니다. 자신을 가치 있는 존재로 여기는 사람들은 타인에게서도 가치를 인정받습니다. 여러분은 자신의 직업 분야에서 경력을 쌓아가고 싶을 수 있습니다. 이는 여러분에게 목표가 있다는 것을 보여줍니다. 목표가 있는 사람은 목표가 없는 사람에 비해 언제나 더 가치 있습니다. 목표가 있는 사람은 항상 더 많은 노력을 기울입니다. 목표가 없는 사람은 발전하지 못합니다. “그냥 대충 일하고 월급이나 받아가자”라며 아무런 노력도 하지 않습니다.

경력에서 한 단계 더 발전하고 원하는 보상을 얻고 싶다면 확고한 발걸음을 내딛어야 합니다. 자신의 능력과 역량을 믿고, 업무와 직업에 성실하게 임하는 태도를 보여야 합니다. 자신의 능력과 경험을 바탕으로 소속된 조직에 기여할 수 있는 직원이라는 사실을 인식하고 행동한다면, 확고한 자세를 보여줌으로써 자신의 가치에 걸맞은 보상을 얻을 수 있을 것입니다.

가령 여러분이 일하는 직장에서 누군가가 상급 직위로 승진하게 된다고 가정해 봅시다. “나한테는 큰 차이가 있어”라고 말하거나, 이를 위해 안달이 나거나, 그런 마음을 드러내거나, 그 자리를 간절히 원하는 사람은 승진을 못 합니다. 왜냐하면 그 사람은 스스로를 낮추었기 때문입니다. 이런 식의 행동은 약점과 결점으로 간주됩니다. 게다가 무언가를 너무 간절히 원할 때, 그 소망과 자신 사이에 장벽이 생깁니다. 그럴 때는 훨씬 더 많은 노력을 기울여야만 합니다.

신비로운 사람들이 선호된다

직장 생활에서 자신감을 가지고, 자신이 해낼 수 있다고 확신하는 사람은 언제나 성공합니다. 자신을 가치 있는 존재로 여기는 사람들은 타인에게서도 가치를 인정받습니다. 하지만 스스로를 소중히 여기지 않고, 승진을 할 수 있을지조차 확신하지 못한 채 절망적으로 자신을 혹사시키는 사람은 결코 원하는 가치를 얻지 못합니다. 승진이 안 되면 세상이 무너지는 것처럼 행동하거나, 매번 자신의 처지에 대해 불평하는 것은 오로지 약함일 뿐입니다. 이러한 약함을 드러내는 순간, 당신은 쉽게 얻을 수 있는, 가장 속된 표현으로 “손에 쥘 수 있는” 존재로 평가받게 됩니다.

누구도 쉽게 얻을 수 있는 사람을 원하지 않습니다. 누구나 얻기 어렵고, 더 깊이 있으며, 신비롭고, 남다른 매력을 지닌, 침착한 사람을 선호합니다. 유리와 다이아몬드의 차이를 생각해 보세요. 유리가 아무리 실용적이고 우리 생활 속에 깊이 스며들어 있다 해도 다이아몬드만큼 가치 있지는 않습니다. 누구나 자신감 넘치고 자신의 재능을 잘 아는 사람을 소중히 여깁니다.

자신의 가치를 안다면 “나에게는 상관없어, 나는 어떤 상황에서도 내 가치에 걸맞은 대가를 받을 거야.”라고 말할 수 있습니다. 여러분이 자신이 다이아몬드라는 사실을 깨닫는다면, 다른 사람들도 여러분을 다이아몬드로 여길 것입니다. 희귀하고, 품질이 뛰어나며, 화려해지세요.

자신을 계발하십시오

어떤 직업을 가졌든, 스스로를 단련하고 발전시키는 것을 최우선 과제로 삼고, 매일 전날보다 한 단계 더 나아지기 위해 노력한다면, 우리는 이미 그 분야에서 완벽해질 것입니다.

이 경우 당연히 우리가 1위를 차지하게 됩니다. 스스로를 발전시키고, 자신에게 투자할수록 우리의 태도와 자세는 달라집니다. 자신감이 더 커집니다. 지식을 통해 얻은 힘이 업무에 반영됩니다. 상사, 고객, 그리고 함께 일하는 모든 사람들이 우리의 자신감을 알아차리게 됩니다.